工程师初级职称评定要求
初级工程师职称为助理工程师，其评定条件如下：
1、中专毕业生，任技术员满四年或未认定技术员参加工作满六年，必须参加考核，考试合格才能成为助理级职称资格；
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2、大专毕业生，三年工作经验，考核合格，认定助理级职称资格；
3、本科毕业生，一年见习期满后，考核合格，认定助理职称资格；
4、获得硕士学位后，再从事本专业工作3年，考核合格，可初定中级职称资格；
5、博士学位获得者，考核合格，可初定中级职称资格。
煤矿评定职称，报考证书
不知道你是哪个矿务局的，我在恒源煤电股份公司工作，各矿务局规定有所不同，我们这里几年前大专文凭已经不给评职称了，必须取得本科以上煤矿主体专业（采矿、机电、通风、地质、选煤）才有资格评职称，职称路线是实习1年——助理工程师，助理工程师4年后有资格评工程师
助理工程师、技术员申报材料目录
1、《专业技术资格评审表》一式2份，按栏目要求填写工整，贴近期2寸免冠彩色相片，破格申报的，在评审表封面右上角注明“破格”字样；
2、《申报专业技术资格人员简明情况登记表》（A4纸正反面打印）一式20份；
3、学历（学位）证书原件及复印件1份（原件经集团公司人力资源部审核后退回，复印件须加盖单位人事部门公章并签署审核意见，下同）；
4、专业技术资格证书原件及复印件1份；
5、专业技术职务聘书原件及复印件1份；
6、计算机应用能力考试合格证原件及复印件1份或免试审批表原件及复印件1份；
7、近4年专业技术业务工作总结（2000字以内，要求打印）1份，并由本单位总工程师签字同意；
8、近4年有关成果证书、获奖证书原件及复印件1份；9、论文、著作及其它与申报有关的材料原件1份。
高级工程师职称评定条件是什么
评审条件：
1、大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。
2、大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并需担任中级职务五年以上。
3、中专、高中毕业，从事专业技术工作二十五年以上，并担任中级的职务五年以上。
凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。
扩展资料
注意事项：
1、申报材料须装订成册。申报人员应按照《专业技术资格送评材料目录单》认真准备相关材料，其中附件材料要按照要求一律用A4纸装订成册，未装订成册的不予接收。不再要求学历认证、期刊查询和论文检索，不再提交学历（学位）证书原件和复印件。
2、申报材料须真实有效。申报人员填写的表格和提供的材料附件必须真实有效，内容一致。在表格填报的业绩成果、论文论著需有附件材料佐证。
3、建立职称申报评审诚信档案。完善诚信承诺机制，专业技术人才申报职称须签署《职称申报诚信承诺书》，评审工作结束后，与《专业技术资格评审表》一并归档备案。
参考资料来源：百度百科-高级工程师
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初级工程师职称评定条件及流程
初级工程师职称评定条件及流程如下：
一、初级工程师职称评定条件
1、大学本科毕业，从事相关专业技术工作一年以上。
2、大学专科毕业，从事相关专业技术工作三年以上。
3、中专毕业，从事相关专业技术工作五年以上。
4、高中毕业，从事相关专业技术工作七年以上。
5、初中以下学历人员，从事相关专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。
二、初级工程师职称评定流程
1、确定评审专业。
2、提交代评个人资料。
3、对公转账、开具收据。
4、签订代评合同。
5、资料组卷、上报人社局。
6、人社局初审、复审。
7、证书下发邮寄。
工程师指具有从事工程系统操作、设计、管理、评估能力的人员。工程师的称谓，通常只用于在工程学其中一个范畴持有专业性学位或相等工作经验的人士。
工程师（Engineer）和科学家（Scientists）往往容易混淆。科学家努力探索大自然，以便发现一般性法则（General principles），工程师则遵照此既定原则，从而在数学和科学上，解决了一些技术问题。科学家研究事物，工程师建立事物。
工程师职称是怎么评定的？有什么国家官方网站么？
很多人因为不了解中级工程师职称评定条件及流程，耽误了中级职称申报时间，错过了一年一次的机会。
一、工程师职称是如何评定?
如果是办理人社局证书的话，申报方式有三种：
1.通过公司集中申报：很多公司(国企，事业单位)尤其是建筑类、工程类和房地产类公司都希望人才在满足中级工程师评定条件的时候办理中级职称证书，所以每年公司都会组织人才进行报名，这个时候公司一般会选择和外面的职称代评公司合作，或者说公司有专门的人负责职称报名和材料上报这件事，人才可以根据公司的要求进行提交相应的材料即可。
2.自己去人才市场办理：人才如果说公司没有名额或者说公司不管这个事，人才可以选择自己到人才市场进行办理，一般人才市场会直接给出需要人才提供的材料和证书，人才只需要根据人才市场的要求办理即可。但是有一个条件需要注意，就是自己申报工程师职称的时候，必须百分百满足中级工程师职称评定条件，而且需要到档案所在地的人才交流服务中心进行申报，所以说这是限制很多人才评职称的原因。
3.找职称代评机构：找职称代评机构是很多人才的选择，一个是快，第二是稳妥，第三是可以根据自己的情况有侧重点的调整自己的申报情况，就是说其实有很多人不知道的政策，其实只要是满足职称评审条件的就可以申报，但是自己不知道，耽误了很多时间和精力。
二、那么中级职称需要哪些条件呢?
不管是专业人才自己申报、公司人事统一申报还是代办公司帮你申报，都需要满足一定的工程师申报条件才能申报，当然破格申报除外。基本条件如下：
(1)社保条件和居住证要求
(2)学历资历条件
(3)工作能力、工作业绩要求
(4)论文著作要求
(5)继续教育要求
(6)计算机、外语能力要求(湖北省暂时不做要求)
(7)答辩要求
(8)盖章要求及材料装订要求
(一)申报工程师职务任职资格，必须具备下列条件之一：
1、理工类博士研究生毕业后，从事本专业技术工作，当年内经考核评审确认;
2、理工类硕士研究生毕业后，从事本专业技术工作3年以上，经考核评审确认;
3、理工类研究生毕业或取得双学士学位后，从事本专业技术工作3年以上，取得并从事助理工程师工作3年以上;
4、理工类大学本科毕业后，从事本专业技术工作5年以上，或理工类大学专科毕业后，从事本专业技术工作7年以上，取得并从事助理工程师工作4年以上;
5、参加工作后取得上述相同学历，从事本专业技术工作年限和担任下一职务工作年限均达到上述要求。
(二)工程师
1、在助理工程师任期内，其业绩成果必须具备下列2条：
(1)作为技术骨干，参加的科研、设计等项目获市(厅)级科技奖或优秀工程设计三等奖以上;
(2)作为主要技术骨干参加本专业大中型工程项目，或主持本专业工程项目的研究、实施与开发，负责编写有关技术文件2份以上，在吸收利用国内外先进技术，提高研究、设计水平或社会、经济效益方面有一定成绩;
(3)有一定的施工经验，解决过3项以上工程施工过程中的技术问题，在改进施工技术、推广国内外先进技术、缩短施工工期、提高工程质量、降低工程成本方面取得3项以上成果;
(4)取得有实用价值的技术成果或推广应用新技术、新工艺、新设备2项以上，并取得明显社会、经济效益;
(5)市(厅)级攻关项目或重点科研项目主要参加者;
(6)作为技术骨干参加过市(厅)级科研课题2项以上，其成果达到省级先进水平或行业先进水平;
(7)作为技术骨干参加过市(厅)级以上综合研究课题至少2项，并是单项研究报告撰写人;
(8)参加中型工程2项以上，或小型工程4项以上的设计，担任工程项目负责人或专业项目负责人，且在工程设计中发挥了重要作用;
(9)参加中型工程2项以上，或小型工程4项以上的施工建设，并发挥了重要作用;
(10)参与编写省级以上地方标准或市(厅)以上技术管理办法，并付诸实施。
2、在助理工程师任期内，撰写过以下专著或论文之一：
(1)作为主要参加者出版过本专业专著;
(2)在公开出版的本专业学术期刊上发表过有价值的学术论文;
(3)撰写2篇以上本专业技术报告，经2名以上同行专家鉴定，有一定学术和实用价值。
