事业单位职称级别工资一览表
事业单位的职称级别分十几个等级，正高级职称是1-4级。副高级职称的是五六七级。然后就是中级职称八九十。再往后就是初级职称了。
基本工资：办事员2800元；科员3000元；副科级3100元；正科级3300元；副处级3600元；正处级4000元；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。
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初级教师职称：对应事业单位专业技术人员13—11级岗位，也就是工资标准跨度在1390元—1510元。中级教师职称：对应事业单位专业技术人员10—8级岗位，也就是工资标准跨度在1600元—1950元。
单位的高级工年全部收入（含公积金）大概为115568元，平均每月大概为9631元。机关事业单位的高级工也叫工人。他们的待遇也是根据政府机关事业单位工作人员的工资内容发放的。高级工是事业单位的工作之一，属于工人身份。
河南省工勤技能考核合格涨工资吗
1、高级工处于工人技术岗位的中间位置，工资自然处于中间水平。按照事业单位基本工资标准，管理岗位7级岗位工资2070元，技师为技术工人2级，岗位工资1900。岗位工资和岗位工资相差100元。
2、机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核取得资格证后，从正式聘用资格证那天开始涨工资。职称资格证也好，技术资格证也罢，只是证而已，还必须由单位聘用资格证。假如单位暂时没有岗位编制或者编制已满，也就无法聘用资格证。
3、按人事部门相关规定，机关事业单位工勤3级，即高级工任职满5年后，可申请参加工勤技师培训，经考试合格后，报人社部门同意，再经单位正式聘用后，从聘用当月起，按工勤技师(工勤2级)职称发给工资，大约增加400多元。
4、考过后还得当地人社局批，再拿到财政局工资科办理啊，不然谁给你涨啊。
5、不少于5天且取得培训合格证书的，给予2000元/人补贴。在线学习补贴。
2014年1月河南省中级职称教师的岗位工资
河南省中小学教师薪级36级工资9314一个月。根据河南省教育厅发布的《关于普通高中高级教师、中学中级教师职称和学历提升等级工资标准的通知》，河南省中小学教师薪级36级的工资为9314元/月。
中级教师又叫做一级教师，和二级教师相比，职称工资高一百七十元(二级1220元，一级1390元)，津贴工资一级比二级高二百八十元。绩效工资高八十元，合起来高上五百多元。中级职称的教师工资还和教龄有关，教龄越长，工资越高。
约5000元。初级教师职称：对应事业单位专业技术人员13—11级岗位，也就是工资标准跨度在1390元—1510元。中级教师职称：对应事业单位专业技术人员10—8级岗位，也就是工资标准跨度在1600元—1950元。
