上海首位快递高级工程师已评出，快递职员评职称后有何好处？
随着电子商务的发展，物流行业也迅速发展。在短短几年内，我们随处可见快递小哥的身影。然而，近日的一项政策让所有的快递小哥都很高兴。人力资源和社会保障部发布了一则通知，该通知表明，快递员也能像工程师、医生、老师这些从业者一样参加职称评定。
首先，根据调查，本次政策的颁发将使1.7亿技能劳动者获利。这次获利将是他们收到的“最好的快递”，这也表明他们的职业受到了社会公众的认可，此刻他们的心里一定是很温暖的。
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号
其次，该项政策的出台不仅能够让这些从事技能的工作人员能够和老师、工程师，医生他们一样有尊严地参与职称的评定，从而增加对自己职业的自豪感和认同感。而带来的最大益处就是他们能得到生活上的便利，例如买房时需要的住房公积金、孩子升学、享受节日福利等问题。
其次，评定职称有利于这些技能人员明确自己以后的职业发展规划。一步步的职称评定可以使相关的从业人员能够更加准确地认识到自己目前所处的状况以及能够及早地对未来的职业发展做出规划，使未来努力的方向更加明确，从而能一直朝着这个方向努力。
最后，评定职称与工资有着紧密的联系，与其他职称一样，你拿到什么等级的职称就对应可以得到相应数额的工资，而且当你在参加岗位应聘的时候，你的职称越高，就代表与竞争者相比你的优势更大。因此职称的评定也能够使相关的从业更加敬业。
但是小编认为这项政策最大的好处是让快递小哥们的职业被人看好，以前对于大多数人来说，快递小哥这个工作一直不被看好，有了这个职称，快递小哥也会受到公众的尊重，快递小哥们也会因此更加努力工作。
评了高级职称有什么用？
作为一个老师，我感觉职称还是很重要的，评上高级职称，不仅面子上好看，而且也会有很多实惠，这就是为什么大家努力去争取评职称的原因吧。评高级职称挺难的，有人说教师不评职称，只安安心心搞好教学不好吗？我认为教师还是要重视评职称的，具体来说，评上高级职称会有以下作用。

一、经济上受益。我想这是教师们努力评职称的最主要的原因。职称如何影响教师的收入呢？可以说是全方位的影响。
1、岗位工资增长。这可能是大家最直观的感受，如果是中级职称，你最高只能拿八级岗位工资2440元，评上高级职称后，最低可以拿七级岗位工资2773元，并何况还可以不用评职称就升到六级和五级岗。

2、绩效工资增长。绩效工资也会根据职称来设定等级的，绩效工资分成了基础绩效和奖励绩效。基础绩效占70%直接入工资卡，因此职称提高了，基础绩效也会增加。至于增加多少，各地不同。

3、薪级工资增长。薪级工资增长有两种可能，一种是当你升为高级以后，按高级职称来套改薪级工资，如果你在中级职称时间不太长，升上高级职称后，大概率薪级式资会增加一二级。另一方面，随着薪级工资级别升高，每年调升一级薪级时，增加的数目也有增加。
4、其也福利的增长。有些地区发放的比如取暖费等，也会按职称来分级，高级职称肯定会比中级职称高。
5、将来退休养老金的增加。因为现在工资总收入增加，因此五险二金扣得也多，国家补得也多，最终在退休时养老金会有较大的差距。

二、学术地位上一个新的台阶。评上高级职称以后，有更多的机会，比如申报某些课题，只有高级职称才能申报，中级职称就没有机会。比如加入某个学术团体，你也有了资格。比如有些学术活动，会得到邀请，并且参加活动得到的报酬也会更高。就连学校里的人事变动，也会征求高级职称教师的意见。

三、荣誉上有影响。辛苦几十年从事教师工作，如果到退休还是中级职称，而别人都获得了高级职称，在面子上也有点过不去。评上高级职称后，社会地位也随之上升，在师生及家长面前更自信，工作和生活中也会更有威望。不过说实话，有些高级教师的教学水平并不比一级教师高，只不过是年纪长一点，运气好一点给评上高级教师，千万不要以为自己真比别人强。

当然现在评职称非常不容易，不但要有相应的业绩支撑，也有要相应在荣誉及工作经历，同时还要有职称评审指标，再说现在高级职称通过率也下降了。想评上职称，要与众多的老师竞争
高级工程师职称很有用吗？
高级工程师职称在现在来看是很有用的，但是更重要的是真正的实际能力，但是如果没有职称只有实际能力，可能连让别人看到自己能力的机会都没有，所以职称还是很重要的。
高级工程师职称：高级工程师职称考试指凡大专以上学历，拥有两年、三年或五年工作经验者（具体按工作性质和学历而定）都可以参加高级工程师职称考试。
高级工程师分为两级三类：高级工程师（副高）、研究员级高级工程师（正高）、教授级高级工程师（正高）。
参评须知：
凡具备申报条件的相关人员均可申报参评；
中级职称的参评对象是：相关单位在岗专业技术人员，持有“上海市引进人才工作证”满一年或有“上海市居住证”在上海工作满一年的外省市工程技术人员，从事高新技术项目的专业技术人员等；
高级职称的参评对象是：相关单位专业技术人员，科研院所及所属科技企业、经认定的高新技术企业或项目中从事高新技术及其产品相关工作的专业技术人员、管理人员等。对在高新技术成果转化工作中业绩突出者，可破格申报相应的专业技术职务任职资格；
中级职称评审一年受理两次，高级职称评审一年受理一次。
评定条件：
中专毕业生，二年工作经验，才能成为助理级职称资格；
大专毕业生，一年工作经验，才能成为助理级职称资格；
本科毕业生，一年工作经验，定助理职称资格；
获得硕士学位后，再从事本专业工作2年，可初定中级职称资格；
博士学位获得者，可初定中级职称资格。
高级职称有什么用
评上高级职称的好处有绩效工资增长（绩效工资也会根据职称来设定等级的）；薪级工资增长（升为高级以后，薪级工资会增加）；其它福利的增长（有些地区发放的比如取暖费等，也会按职称来分级）；将来退休养老金的增加（五险一金扣得也多，国家补得也多）等。
绩效工资增长：绩效工资也会根据职称来设定等级的，绩效工资分成了基础绩效和奖励绩效。基础绩效占70%直接入工资卡，因此职称提高了，基础绩效也会增加。至于增加多少，各地不同。
其它福利的增长：有些地区发放的比如取暖费等，也会按职称来分级，高级职称肯定会比中级职称高。
将来退休养老金的增加：因为现在工资总收入增加，因此五险一金扣得也多，国家补得也多，最终在退休时养老金会有较大的差距。
